Beradaptasi Untuk Mengubah Bisnis

Ketika sebuah perusahaan siap untuk mengubah manajemen atau telah baru saja melakukannya, mungkin sudah saatnya untuk membuat beberapa perubahan internal lain untuk bagaimana fungsi perusahaan. Hal ini dapat seperti dimulai dengan bersih. Ini adalah waktu yang tepat untuk pergi melalui perusahaan dan mencari cara untuk meningkatkan. Ketika manajemen perubahan seluruh struktur bisnis cenderung berubah karena pikiran segar membawa ide-ide segar. Menggunakan Six Sigma profesional, organisasi dapat menemukan sukses besar dapat berasal dari manajemen perubahan. Six Sigma profesional berkonsentrasi pada peningkatan kualitas perusahaan secara keseluruhan. Ini berarti melihat setiap aspek dari organisasi, menganalisis setiap bagian dan setiap departemen untuk cara untuk meningkatkan. Kualitas produk dan layanan mungkin kurang, perusahaan mungkin mengalami tingkat turnover yang tinggi, mungkin ada banyak masalah terjadi di dalam perusahaan yang mengancam kesuksesan yang terus menerus. Ini semua adalah masalah yang dapat diselesaikan dengan membawa Six Sigma profesional. Model yang digunakan oleh Enam Sigma profesional akan mulai dengan mendefinisikan masalah perusahaan adalah memiliki.Mereka akan melakukan penelitian, melakukan survei dan mengumpulkan informasi sebanyak mungkin untuk mencoba untuk mengidentifikasi akar masalah, bagian dari masalah yang bisa diperbaiki. Hal ini membutuhkan banyak analisis dan berpikir. Setelah isu inti telah ditemukan (dan mungkin ada isu-isu inti cukup beberapa untuk menemukan), tim akan mengukur data yang diterima dan menyimpannya untuk perbandingan masa depan untuk proyek data hasil. Perubahan yang dibuat harus mudah terlihat pada saat itu, membuat perbandingan hasil mudah. Ketika ada perubahan di atas, agak lebih mudah untuk melakukan perubahan tersebar di seluruh perusahaan. Hal ini karena beberapa faktor yang terlibat yang berbeda. Salah satunya adalah bahwa karyawan dan pemegang saham mengharapkan perubahan harus dibuat. Setiap kali karyawan melihat bahwa orang-orang di atas yang beralih, mereka memahami bahwa ada sesuatu yang baik salah atau perubahan besar akan terjadi.Karena mereka sadar bahwa perubahan yang akan datang, mereka akan kurang tahan untuk menerima perubahan-perubahan, terutama jika mereka yang positif. Seluruh karyawan senang melihat perubahan positif di tempat kerja mereka. Ini adalah perubahan negatif yang mereka takuti. Ketika pejabat tinggi dalam suatu organisasi membawa Enam profesional Sigma untuk meningkatkan kontrol kualitas dan kepuasan kerja, tingkat akan meningkat secara dramatis. Hal ini karena para profesional akan bekerja dengan manajemen baru untuk membuat perusahaan jauh lebih baik daripada sebelum manajemen diubah.

Unknown

Add Comment

sukses berbisnis